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Archivos de: Malos jefes

Tener un mal jefe es el mayor motivo de renuncia en México

Noticias

Equipo Editorial

Tener un mal jefe se posicionó como principal factor de renuncia, superando al salario, el crecimiento profesional y la flexibilidad laboral.

Las 5 cosas que siempre, SIEMPRE hace un jefe odiado

Recursos humanos

Equipo Editorial

Si no quieres ser un directivo terrible que afecte la motivación y productividad de su equipo, evita estos comportamientos.

Los 4 hábitos del pésimo jefe

Recursos humanos

Equipo Editorial

Podrías estar volviendo locos a tus trabajadores sin saberlo. Evalúa tus comportamientos y evita estos errores de management.

5 trabajos solo para valientes y cuánto pagan por ellos

Recursos humanos

Alto Nivel

¿Consideras que tu trabajo es muy aburrido? Te mostramos algunas opciones que te pondrán "los pelos de punta".

Critican a CEO por pedirle a sus empleados ir a la oficina (y llevar a sus hijos) en medio del huracán

Noticias

Equipo Editorial

La directora ejecutiva de PostcardMania le dijo a su equipo que no quería detener la producción por el huracán Ian.

Las 8 principales quejas sobre los jefes

Recursos humanos

Paulina Santibáñez

¿Consideras que eres un gran líder para tu equipo? Conoce las quejas principales que se hacen sobre los jefes.

Estos son los 10 pecados capitales que puede cometer un jefe

Recursos humanos

Equipo Editorial

Uno de los factores más nocivos para el clima laboral en una empresa es tener malos jefes, ya que enturbian el ambiente alimentándolo de canales de comunicación estrechos y escaso o nula motivación en los empleados, afectando la producción para el negocio.

10 jefes horribles (y cómo no ser uno)

Recursos humanos

Belén Gómez Pereira

Te presentamos algunos tipos comunes de jefes en las empresas. Conócete y evita tener este tipo de actitudes nocivas.

Por qué razones deberías considerar despedir a un empleado

Revista Emprende

Mabel Salinas

¿Por qué deberías despedir a un empleado? Estas son 13 razones por las que podrías considerar remover a un colaborador de tu empresa.

Exhiben a mal jefe que ganaba 100,000 pesos y pidió dinero a empleados para pagar una deuda propia

Noticias

Equipo Editorial

Una joven delató al superior 'más despreciable' que ha tenido. El mal jefe pidió a sus empleados 2,600 pesos para reponer algo que él perdió.