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Las 7 tristes realidades que debes asumir como líder para no desilusionarte Recursos humanos Gustavo Giorgi Estas son las ideas infantiles que más hacen sufrir a aquellos corazones ingenuos con la responsabilidad de gestionar personas.
4 claves y un ejercicio práctico para mejorar tu comunicación como líder Guía del emprendedor Gustavo Giorgi Como líder sabrás que uno de los principales desafíos que presenta la posición es el hecho de poder comunicarnos de forma eficiente con nuestros colaboradores.
13 pasos para transformarte en un referente en tu actividad Guía del emprendedor Daniel Colombo Ser muy bueno en lo que haces es sumamente importante. Sin embargo, eso no te transforma en un referente en tu sector.
5 pasos para conformar rápidamente equipos exitosos Guía del emprendedor Daniel Colombo Esta breve guía puede orientarte si necesitas configurar un equipo nuevo contando con poco tiempo.
9 rasgos que debes reconocer en un ‘antilíder’ en tu empresa Guía del emprendedor Daniel Colombo Son aquellas personas que, carentes de valores y con creencias bastante distorsionadas respecto a cómo hacer funcionar una empresa, no dudarán en hacer cualquier cosa sin escrúpulos.
3 claves para delegar tareas en tu empresa sin ser un gruñón Guía del emprendedor Daniel Colombo Este es uno de los desafíos más grandes para asignar actividades, pero tu relación con el equipo de trabajo debe basarse en dos aspectos: confianza y claridad.
7 claves para gestionar una crisis de imagen de empresas o personas Guía del emprendedor Daniel Colombo Improvisar no es una opción, ya que los daños colaterales pueden ser aún mayores que la crisis en sí misma.
Cobra Kai temporada 4: 5 lecciones de la serie sobre la redención Guía del emprendedor March Violante En lo que esperamos el estreno de la cuarta temporada de "Cobra Kai", te dejo algunas de las enseñanzas que encontré de mi programa favorito.
Cómo ser un líder que trascienda Recursos humanos Marisol García Fuentes El liderazgo efectivo va más allá de ser dueño de un negocio: se trata de ejecutar ideas que aseguren el éxito de la empresa. Y para ello se necesita no sólo dar órdenes, sino rodearse del mejor talento.
Estilos de liderazgo basados en la inteligencia emocional Recursos humanos Marisol García Fuentes El director efectivo va más allá de ser dueño de un dueño de un negocio: se trata de ejecutar ideas que aseguren el éxito de la empresa.