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El diario de un desempleado: Ventajas y riesgos de compartir tu búsqueda de trabajo en redes sociales

Recursos humanos

Daniela Ramos

A través de un ‘diario de un desempleado’ los usuarios narran cómo viven el no tener trabajo y el proceso para conseguir una nueva oportunidad.

El florecimiento del sector de Tecnologías de la Información en México y el desafío de la escasez de talento

Recursos humanos

Emprendedor Advertorial

La industria de TI está evolucionando rápidamente. Las organizaciones deben prepararse para un futuro digital, sobre todo en lo relacionado con el Capital Humano.

5 estrategias para atender la salud mental de tu empresa

Recursos humanos

Estivaly Calva Tapia

Medir el desgaste, terapia a tu equipo, prevención, herramientas digitales y una cultura de apoyo emocional: estrategias de salud mental.

¿Quieres transformar tu empresa en un imán de talento? El CEO de GPTW México reveló las claves

Recursos humanos

Paola Pérez Sirvent

Atraer grandes talentos a tu empresa puede ser un desafío. Sin embargo, tienes que ver más allá de los resultados que quieras conseguir. La satisfacción, la confianza y el clima laboral pueden ser factores fundamentales.

‘Y como último acto de amor’ renunció a la empresa y cobró venganza, despertando críticas en redes

Noticias

Equipo Editorial

Una tiktoker publicó un video mostrando cómo borraba la lista de deudores de sus antiguos empleadores.

La cara atractiva de la diversidad e inclusión en las organizaciones

Recursos humanos

Equipo Editorial

Lejos de ser una moda, tendencia o un recurso más de la Responsabilidad Social Corporativa, la diversidad e inclusión es parte de un enfoque estratégico.

Las 3 habilidades que debes desarollar para que siempre te contraten

Recursos humanos

Daniel Colombo

Preguntar, aprender y aplicar: Así son los profesionales que todas las empresas sueñan tener.

Stellantis mandó a sus empleados a un ‘día de home office obligatorio’. Luego despidió a 400 de ellos.

Noticias

Equipo Editorial

La empresa eliminó a distancia 400 puestos de trabajo administrativos: 'Fue un despido masivo de todos los que estaban en la llamada'.

Cómo adoptar un enfoque centrado en las personas para el uso de datos sobre habilidades

Recursos humanos

Débora Mioranzza

Millones de personas confían en los líderes de recursos humanos para encontrar el camino correcto para aumentar sus habilidades.

Lorena Sánchez revoluciona la gestión de los Recursos Humanos con IA

Mujeres Emprendedoras

Marisol García Fuentes

Esta emprendedora serial lidera Erudit, que ayuda a las empresas a deshacerse de las encuestas y adoptar la IA para transformar la experiencia de los empleados.

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