Nueva póliza en China cubre muertes por exceso de trabajo por ‘horario 996’

En respuesta a las crecientes preocupaciones sobre el agotador horario laboral conocido como “996” en China, una compañía de seguros ha lanzado una póliza que cubre fallecimientos súbitos y accidentes relacionados con el exceso de trabajo. Este movimiento ha generado debates sobre la legalidad y la ética de respaldar prácticas laborales intensivas.

Según reporta el South China Morning Post, la oferta de seguros que cubre los riesgos asociados al “996” suscita debates sobre la promoción de prácticas laborales excesivas en China.

El horario 996 y sus implicaciones

El horario 996 se refiere a una jornada laboral de 9 a.m. a 9 p.m., seis días a la semana, común en la industria tecnológica china. El medio CNN remarca que, aunque algunas empresas lo han promovido como una cultura de dedicación, ha sido objeto de críticas por sus efectos negativos en la salud de los empleados.

Para saber más: Karoshi: ¿Te puedes morir por exceso de trabajo?

Detalles de la póliza de seguro

La nueva póliza ofrece cobertura en casos de muerte súbita y accidentes derivados del exceso de trabajo. Sin embargo, su lanzamiento ha sido recibido con escepticismo, ya que algunos argumentan que podría normalizar y respaldar prácticas laborales ilegales.

Reacciones y controversias de la póliza para el horario “996”

Usuarios en línea han expresado su preocupación, señalando que el sistema “996” es ilegal y que esta póliza podría estar apoyando prácticas ilícitas. La Corte Suprema de China ha declarado que tales horarios violan las leyes laborales del país.

Estudios han demostrado que jornadas laborales prolongadas pueden llevar a problemas de salud graves, incluyendo enfermedades cardiovasculares y trastornos mentales. Casos recientes de fallecimientos de empleados en empresas tecnológicas chinas han reavivado el debate sobre los peligros del “996”.

Descubre: ¿Ignorar las llamadas del jefe? La verdad sobre el estado ‘Always on’

Controversia en China por seguro que protege contra excesos laborales

La introducción de esta póliza de seguro podría presionar a las empresas a reevaluar sus políticas laborales. Sin embargo, también existe el riesgo de que se perciba como una aceptación tácita de horarios excesivos, en lugar de abordar las causas subyacentes del problema.

La oferta de seguros que cubren riesgos asociados al horario 996 refleja las tensiones entre las demandas laborales y el bienestar de los empleados en China. Es esencial que las empresas y las autoridades trabajen juntas para garantizar condiciones laborales justas y saludables.

Equipo Editorial El equipo editorial de EMPRENDEDOR.com, que por más de 27 años ha trabajado en impulsar el emprendimiento.